鸡头与凤尾的争论古今有之，它既是一种对于人生价值观的讨论，又是一种对于人生态度的讨论。我觉得，宁当鸡头，不做凤尾。
首先，在讨论一个辩题之前，必须要对概念进行清晰的界定，既然辩题是一个比喻句，那么我们就要分析其本体，喻体。何为鸡头，鸡头就是指其才能水平远高于团队整体水平的人，其充当的角色往往是一个团队的领袖或者决策人物。凤尾即为才能水平低于团队整体水平的人，其充当的角色往往是团队中的小角色。
然而，我们应当认识到，每个人都有追求成功的渴望，每个人都想在社会立足，我认为宁做鸡头，不做凤尾，是因为做鸡头能更快更好的提高我们的个人能力，以便提升我们的社会地位地位，从而实现我们的追求。
我将从内因与外因两个方面进行阐述，为什么鸡头相比于凤尾更能提高我们的个人能力。
首先，鸡头给我们提供了更多的机遇。纵观整个世界，所有的机遇难道不是为那些佼佼者提供的么？就以大学生而言，学生会招收面试者中优秀的，奖学金奖给成绩优秀的，助学金发给家庭贫困又学习优秀的。佼佼者可以获得各种机遇，而“尾”什么机遇都得不到。因此，宁做鸡头，不做凤尾。
其次，鸡头会获得更多的自信心与成就感。雷曼的破产导致平安保险公司损失了157亿，可在这之前平安的一个部门经理已经预料的了这次损失，可是他的意见却最终没有被重视。由此我们可以看出，就连一个部门经理的意见都不被重视，又何况凤尾的意见呢？当一个凤尾的意见总是不被重视，提议总是被上司否据，热情慢慢被磨平，意志慢慢消沉，在如此环境中，如何去提高自己的能力，又如何去施展自己的抱负啊！
再让我们看看现实，事实胜于雄辩。为什么世界前500强企业每年都要招聘中高层人才？很明显是因为凤尾并不具有能力去升迁，鸡头经过多年打拼素质与能力早已超过凤尾，因此在激烈的竞争中凤尾必然落败。
人生能有几回搏，当鸡头，就是永不退缩；当鸡头，就是承担责任；当鸡头，就是创造自己的辉煌。走向成功，就让我们从“头”开始。
综上所述，从理论与实际两个方面论证了选择鸡头优于选择凤尾，个人能力决定个人地位，因此，努力提升个人能力才是在社会立足的重中之重，然而，鸡头对于一个人能力的提升远大于凤尾，因此，宁做鸡头，不做凤尾！！
一只鸡虽然渺小，但五脏六腑俱全，是一个独立的生命，拥有独立的鸡格。鸡头可以决定一只鸡的生活方式，凤尾不过是高级附庸。虽然一个大公司的部门经理往往比小公司的董事长风光，但凤尾只占据配角位置，受制于凤头，服务于全体，固然也有它的作用，却并非举足轻重
一只鸡没了鸡头，整只鸡将不复存在；一只凤少了凤尾，虽然难看，但还不至于殃及性命。
鸡头在小也是智慧的结晶。凤尾再好只是排泄器官的遮蔽物。无论鸡和凤，头才是方向决定者。尾始终是跟随者。小组织的领导也是有领导力和前进方向判断力的。大组织的跟随者不具备这个能力。